Hörspiel
Bei "Linder & Stämpfli", Tochterfirma eines amerikanischen Chemiegiganten, stehen Entlassungen bevor, weil zahlreiche Arbeitsplätze in Billiglohnländer exportiert werden sollen. Das Klima ist frostig, deshalb will Direktor Stämpfli die "Rationali-sierung" möglichst "human" durchführen. Zu diesem Zweck wird ein junger, dynamischer Betriebspsychologe beigezogen. im Zeichen der "Humanisierung der Arbeitswelt" will er die "Mitarbeiter" das alljährlich stattfindende Betriebsfest in auto-nomer Regie gestalten lassen. Darin erwächst ihm ein unerwarteter Gegner:. Personalchef Weibel, mittleres Kader alter Schule, hält diese Art von "Arbeiterkultur" für Firlefanz und befürwortet demgegenüber einen konsequenten Herr-imHaus-Standpunkt. Die kulturellen Produktionen der Belegschaft fallen weniger genehm aus als erwünscht; der hitzige Junggewerkschafter Bärtschi lüftet im letzten Moment ein wohlgehütetes Firmengeheimnis...
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